18名の研修生が参加。朝の行動学習では、「ピケスクラム」を組み、“団結”をしっかりと深め、模擬団体交渉に臨みました。模擬団体交渉では、本番さながらに使用者側との交渉に臨み、激闘の末、最終妥結申請するに至りました。研修生は、今回の研修で得た知識・経験をもとに、これから始まる2023労働条件闘争に向けた決意をそれぞれ発表しました。